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南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘
入圍擬體檢人員名單及體檢有關事宜的公告

根據《南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘公告》要求,招聘報名、筆試、資格審查、面試工作已結束,現將入圍擬體檢人員名單及體檢有關事項公告如下:

一、入圍擬體檢人員名單

(一)成績合成

1.選擇臨床、醫技類崗(崗位代碼首字為1)、護理人員主管護師崗(崗位代碼:201)、行政后勤醫務部、護理部崗(崗位代碼:306、307、308)的考生。

綜合總成績=面試分數

2.選擇護士崗位(崗位代碼:203)的考生,同一職位不同面試分組的,參照公務員面試相應標準,引入修正系數計算面試最終得分。

修正系數=同一職位所有考生平均分÷該考生所在面試小組的平均分。

最終面試分數=個人原始面試分數×該考生所在面試小組的修正系數。

綜合總成績=筆試分數×40% +最終面試分數×60%。

修正系數計算詳見下表:

崗位代碼 考場

總人數

總分

總平均分

備注

修正系數

203

 

61

5033.4

82.5147541

全部成績

 

203

2

35

2867.8

81.93714286

=總平均分/考場2平均分

1.007049443

203

3

26

2165.6

83.29230769

=總平均分/考場3平均分

0.990664761

3.選擇其他崗位(崗位代碼:203、301、302、303、304、305、309、310)的考生。

綜合總成績=筆試分數×40% +面試分數×60%

(二)擬體檢人員名單

按照崗位招聘計劃數,在達到面試合格分數線的人員中,根據綜合總成績從高分到低分排名順序,等額確定擬體檢人選,體檢人員名單詳見附件1(附后)。

(三)分數查詢

1.分數查詢網址:http://job.nc.gov.cn/test/web/cjcx.asp?id=11或關注南昌市人力資源市場微信公眾號(公眾號:ncrc78),通過“更多精彩”欄目中“考試成績查詢”子欄目查詢。

2.查詢方式:訪問查分網址后輸入姓名與身份證號后查詢個人綜合總成績。

二、體檢對象及要求

1.體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。體檢對象按通知要求到指定醫院參加健康體檢,費用自理。

2.不按規定的時間、地點參加體檢的人員,視作自動放棄體檢資格。體檢在縣級以上綜合性醫院進行,體檢結論不合格需要復檢的,在具有體檢資質的同一級別或者上一級別的另一醫療機構復檢,體檢結果以復檢結論為準,復檢不合格者不予聘用。

3.體檢不合格或自愿放棄體檢者,取消其擬聘用資格。缺額按該崗位綜合總成績從高分到低分排名順序遞補一次。

三、體檢相關事宜

(一)體檢時間、地址

體檢工作將于近期開展,具體事宜將會電話通知考生,請考生務必保持通訊暢通,以便及時聯系,如因考生錯填聯系電話、關機、呼叫轉移、電話號碼變更等導致與之無法取得聯系的,其后果由考生本人承擔。

體檢時遲到或不參加的視為自動放棄。

(二)體檢前注意事項

詳見附件2(附后)。

四、其他

選擇臨床、醫技類崗(崗位代碼首字為1)、護理人員主管護師崗(崗位代碼:201)或行政后勤醫務部、護理部崗(崗位代碼:306、307、308)的考生,請于體檢時攜帶好相應資格審查材料(詳見原公告),于體檢當日現場進行資格審查工作。

五、聯系電話

市人力資源服務中心 0791-86691206、83867339

附件1:南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘入圍體檢人員名單

附件2:體檢注意事項

附件3:2018年公開招聘報名表

南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組辦公室

2018年11月7日

 

關于調整2018年南昌大學第一附屬醫院高新分院專業人員招聘
面試考試地點的通知

各位考生:

2018年南昌大學第一附屬醫院高新分院專業人員招聘面試將于2018年11月3日舉行。由于原定面試考試地點安排沖突,經研究決定,原在南昌大學前湖校區藝術樓參加面試的考生調整到南昌市人力資源和社會保障公共服務中心(南昌市紅谷灘新區豐和北大道369號)考試。

考生可乘地鐵1號線至珠江路站由1號出口抵達。請各位考生考前提前熟悉考場地點,攜帶身份證、準考證參加面試。面試時間不變。

特此通知!

南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組辦公室

2018年10月30日

 

南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘
筆試成績查詢、資格審查及面試有關事宜公告

根據《南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘公告》安排,公開招聘筆試工作已結束。現將護理類(崗位代碼:202、203)與行政后勤類(崗位代碼:301、302、303、304、305、309、310)的筆試成績查詢、資格審查及面試有關事項公告如下:

一、筆試成績查詢

(一)查詢時間:2018年10月26日9:00始;

(二)查詢方式:

1.方法一(網址查詢):

通過手機或電腦上瀏覽器訪問查詢網址:http://job.nc.gov.cn/test/web/cjcx.asp?id=9,輸入姓名和身份證號碼查看個人筆試成績相關信息。
2.方法二(公眾號查看):考生關注南昌市人力資源市場公眾號(微信號:ncrc78),回復“2”,點擊“考試成績信息查詢”,選擇“南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘·筆試成績查詢”欄目,輸入姓名和身份證號碼查看個人筆試成績相關信息。

二、資格審查

(一)入圍分數線

崗位代碼 崗位名稱

計劃招聘人數

入圍分數線

202

護師

20

77.1

203

護士

35

67.5

301

黨辦

1

74.8

302

院辦

1

68.2

303

信息中心

4

76.3

304

人事

1

77.4

305

財務

3

78.1

309

收費窗口

5

72.6

310

器械維護

2

76.5

(二)資格審查

筆試成績達到相應崗位入圍分數線及以上者,進入資格審查環節。

資格審查可選擇本人送審或委托他人送相關材料報審二種方式。其中,委托他人時,被委托人需帶好個人身份證原件及有委托人簽名的委托書。

1.時間:2018年10月30日(周二)9:30-11:30

2.地址:南昌市人力資源和社會保障公共服務中心三樓大廳(紅谷灘新區豐和北大道369號),可乘地鐵1號線至珠江站1號出口抵達。

3.資格審查需提交材料:

(1)本人身份證原件及復印件;

(2)畢業證、學位證原件及復印件,《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印); 留學回國人員應聘的,還要提供國家教育部門的學歷學位認證;

(3)有執業資格和專業技術職務任職資格要求的,需提供執業資格證和專業技術職務任職資格證原件、復印件;

(4)有研究方向要求的,須提供研究方向證明;

(5)有工作經歷要求的需提交工作經歷證明。對按時出具工作證明確有困難的在職人員,經用人單位同意,可在考察或體檢時提供;

(6)《公開招聘報名表》1份,此表要求考生提前下載、填好信息后打印,在“填寫人”處手寫簽名,并按要求貼好照片;

(7)與本人《報名表》所貼照片相同的近期一寸紅底彩色免冠照片2張;

(8)與報考崗位相關的其他證明材料(如獲獎證書、執業資格證、職稱證明、發表過的文章檢索號、培訓經歷證書等)原件及復印件。

資格審查貫穿招聘工作的全過程,凡發現報名人員不符合招聘資格條件的,取消其聘用資格,后果由報名人員自行承擔。

對資格審查中因自動放棄或考生個人原因無法完成資格審查環節以及因不符資格產生的人員空缺,從該崗位所有未入圍人員中按筆試成績由高分到低分的排名順序遞補。如遇分數并列的,可同時遞補進行資格審查。

考生資格審查合格后,現場領取面試通知書,進入后續環節。

三、面試及相關

(一)面試安排

面試參照結構化面試,主要考核考生適崗能力、專業水平及綜合素質等。面試時間、地點以面試通知書為準。

(二)面試成績計算方式

面試成績=考生面試總得分÷考官人數。面試滿分100分,面試成績保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。

(三)成績合成

綜合總成績=筆試成績×40% +面試成績×60%

四、聯系電話

市人力資源服務中心 0791-86691206、83867339

(以上電話請于工作日工作時間內撥打)

附件2:2018年公開招聘報名表

南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組辦公室

2018年10月26日

 

關于南昌大學第一附屬醫院高新分院公開招聘專業人員有關事宜公告

南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘報名工作已經結束,根據招聘工作方案,現將考試、面試、資格審查等有關事宜公告如下。

一、考試安排

本次招聘程序按照報名、筆試、面試、資格審查、體檢、考察和聘用等程序依次進行。其中,參加筆試后入圍面試的考生,資格審查時間安排于筆試后、面試前,詳見資格審查部分。

(一)報考崗位代碼為:202、203、301、302、303、304、305、309、310的須參加筆試,具體安排如下:

1.考試日期:2018年10月20日9:00-11:00

2.考試地點:見筆試準考證。

3.筆試準考證打印時間:2018年10月18日9:30至10月20日9:00。

4.筆試準考證打印鏈接:http://job.nc.gov.cn/test/web/zkzprn.asp?id=29

筆試結束后,根據崗位計劃數,按筆試成績由高分到低分順序,以1:2的比例確定入圍面試人員名單(末位成績相同者一并進入)。

(二)報考其他崗位的考生不需參加筆試,直接進入面試考核環節。面試主要測試考生適應報考崗位的綜合素質、工作能力等。具體安排如下:

1.選擇崗位代碼首字為1的臨床醫技類(不含影像科技師崗代碼:131,檢驗科技師崗代碼:133,藥學部崗代碼:136、137)的報名人員

面試考核按現場PPT展示及現場答辯等程序依次進行。具體安排如下:

(1)PPT展示

個人PPT展示時間為3分鐘內。

(2)現場答辯

由專家現場提問。

(3)面試日期

面試安排于2018年10月27日(周六)至10月28日(周日)進行,具體日期時間以準考證為準。

2.選擇影像科技師崗(崗位代碼:131)、檢驗科技師崗(崗位代碼:133)與藥學部崗(崗位代碼:136、137)的報名人員

面試考核按專業測試、現場PPT展示及現場答辯等程序進行。專業測試成績達到合格分數線80分及以上者才予以進入現場PPT展示及現場答辯環節。具體安排如下:

(1)專業測試

專業測試主要考核崗位要求的專業知識水平及綜合素質。專業測試采用現場紙筆化答題方式,滿分為100分,時間為60分鐘,合格分數線為80分,現場閱卷評分。專業測試成績達到合格分數線及以上者,予以進入下一環節,未達者不予進入后續環節。

(2)PPT展示

個人PPT展示時間為3分鐘內。

(3)現場答辯

由專家現場提問。

(4)面試日期

面試安排具體日期時間以準考證為準。

3.選擇主管護師崗(崗位代碼:201)、醫務部崗(崗位代碼:306、307、308)的報名人員

面試考核按現場PPT展示及現場答辯等程序依次進行。具體安排如下:

(1) PPT展示

個人PPT展示時間為3分鐘內。

(2)現場答辯

由專家現場提問。

(3)面試日期

面試安排于2018年10月27日(周六)至10月28日(周日),具體日期以準考證為準。

4.選擇其他崗位(崗位代碼:202、203、301、302、303、304、305、309、310)的報名人員

面試考核為結構化面試,主要考核考生崗位要求的綜合素質、工作能力等。入圍考生須先進行資格審查,通過后現場領取面試通知書,進入面試環節。

面試安排于2018年11月3日(周六)至11月4日(周日)進行,具體日期以準考證為準。

(三)筆試、專業測試、面試滿分均為100分,筆試成績、專業測試成績、面試成績均保留小數點后2位,第三位按四舍五入法處理。

(四)專業測試及面試分別設立合格分數線,分數線均為80分,專業測試成績、面試成績達到合格分數線及以上者才可進入下一環節。專業測試成績不計入綜合總成績。

(五)成績合成

綜合總成績=筆試分數×40% +面試分數×60%。

不須參加筆試環節的考生,面試成績即為綜合總成績。

后續事項請關注市人力資源和社會保障局網(hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(www.6130369.com)、南昌市人力資源市場微信公眾號(公眾號:ncrc78)。

二、準考證打印及日期安排

1.不須筆試、直接進入面試環節的報名人員

(1)面試準考證打印時間:2018年10月23日10:00至10月27日8:00。

(2)面試準考證打印網址:http://job.nc.gov.cn/test/web/zkzprn.asp?id=30

2.通過筆試之后進入面試環節的考生,于資格審查通過后現場領取面試通知書。

3.應考人員也可通過南昌人才招聘網(www.6130369.com)首頁的“打印準考證”處“南大一附院高新分院面試準考證打印”欄目進入。輸入姓名及身份證號后查詢,點擊打印按鈕即可打印面試準考證。

4.準考證現場領取地址:南昌市紅谷灘新區豐和北大道369號(南昌市人力資源和社會保障公共服務中心A301室)。來人可乘地鐵1號線至珠江路站1號出口抵達。

應考人員可憑借個人身份證原件于規定準考證打印期間的工作日、工作時間內至現場領取。

5.具體日期以準考證上日期為準,考生須于當日7:30前到達面試地點,超過面試時間未到達面試地點者,取消其擬聘用資格。

三、資格審查安排

本次招聘實行誠信報名制度,考試環節結束后,進行現場資格審查工作。其中,現場報名方式的考生不需參加本環節。

1.已完成面試環節的考生

按照崗位招聘計劃,根據面試成績從高分到低分排名順序,等額確定擬體檢人員。

(1)擬體檢人員需進行現場資格審查。

(2)資格審查時間、地點:另見公告。

(3)資格審查通過者,進入后續體檢環節。

2.筆試后入圍面試環節的考生(報考崗位代碼為:202、203、301、302、303、304、305、309、310)

(1)資格審查時間:2018年10月30日9:00

(2)資格審查地點:南昌市紅谷灘新區豐和北大道369號(南昌市人力資源和社會保障公共服務中心三樓大廳。

(3)資格審查通過者,現場領取面試通知書,進入面試環節。

3.資格審查時須提交材料見原招聘公告要求。

4.資格審查貫穿招聘工作的全過程,報名人員填寫、提交的學歷、專業、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報名人員擬聘用資格。

四、其他

本次考試不指定輔導用書,不舉辦不委托任何機構組織考試輔導培訓。

本公告由南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組負責解釋。

 南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組辦公室

2018年 10月 18 日

 

南昌大學第一附屬醫院高新分院2018年專業人員招聘公告

為更好地推進民生工程,進一步完善醫療衛生體系,南昌大學第一附屬醫院高新分院(以下簡稱:高新分院)現面向社會公開招聘一批專業人員。現將招聘相關事項公告如下:

一、醫院簡介

南昌大學第一附屬醫院高新分院位于南昌高新區昌東大道與艾溪湖三路交界處,建筑面積約10.4萬平方米,設床位600張,是南昌市城東片區首家公立綜合醫院。醫院配有高端MRI、CT等先進的診斷治療設備,按照HIMSS六級標準進行信息化建設,打造智能化醫院。

高新分院由南昌高新技術產業開發區管理委員會與南昌大學第一附屬醫院(以下簡稱:南大一附院)聯合創辦,建成后將由南大一附院管理,共享南大一附院優質的醫療資源,與南大一附院實行同質化管理,目標是建設成為全省一流的三級綜合醫院。醫院初定于2018年底試運行。

二、招聘要求

(一)招聘崗位及人數

本次面向社會公開招聘219名醫技工作人員。

1.臨床醫技類崗位共計137人。專業要求:內科(心血管、腎內、消化、呼吸、神內、內分泌)、外科(骨科、普外、泌外、整形、口腔、眼科、神外、心胸、五官等)、急診、婦產、兒科、腫瘤、中醫、康復,醫技(檢驗、超聲、影像、心電圖等)、輸血、麻醉等。

2.護理類(主管護師、護師、護士崗)崗位共計60人。專業要求:護理專業。

3.行政后勤類崗位(黨群部、綜合部、醫務部、護理部、人力資源部及其他崗)共計22人。

具體崗位信息詳見附件1:招聘崗位計劃表。

(二) 招聘基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正;

2.工作責任心、事業心強,服從組織安排,自愿從事醫院工作;

3.遵守紀律、品行端正,具備良好的職業道德和適應崗位的身心條件;

4.具有符合崗位要求的文化程度、工作能力;具備符合崗位要求的專業或技能條件;

5.具備報考崗位所需的其它條件;

6.工作經歷計算及年齡計算截止日期為2018年9月1日;

7.高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計并以原單位開具有效證明為準;

8.崗位其他要求:

(1)臨床、醫技崗位(崗位代碼首字為1)

①報考醫師崗位均要求取得執業醫師資格證,碩士研究生第一學歷為全日制本科(不含專升本)且已取得相應學位;

②本科學歷要求30周歲以下,碩士35周歲以下,具有中級以上職稱的本科生年齡可放寬至35周歲以下(崗位有特別要求的按照崗位要求);

③具有主治醫師以上職稱的醫生,不作“住培證”要求。

(2)護理人員崗位(崗位代碼首字為2)

①年齡要求:主管護師要求35周歲以下,護師要求30周歲以下,護士要求25周歲以下;

②視力要求:矯正視力1.0以上;

③具有三甲醫院工作經歷者優先。

(3)行政后勤崗位(崗位代碼首字為3)

①本科學歷30周歲以下,碩士35周歲以下,具有5年以上三甲醫院工作經歷或者本專業中級以上職稱的,年齡放寬至40周歲以下(崗位有特別要求的按照崗位要求)。

②具有三甲醫院工作經歷者優先。

(三)具有下列情形之一的,不得報考

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員。

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的。

5.曾被開除公職的。

6.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的。

7.其他原因不適宜報考的人員。

三、招聘程序

本次招聘工作按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察和聘用等程序依次進行。

(一)報名

本次招聘工作報名方式為在線報名及現場報名二種方式,應聘人員可根據自身實際任意選擇一種方式進行報名。

1.在線報名

報名人員可通過手機或電腦訪問南昌人才招聘網(www.6130369.com),進入“南大一附院高新分院公開招聘”欄目,通過“報名入口”登錄報名平臺,據實填寫表格、上傳相關證照,完成在線報名。

2.現場報名

報名人員可攜帶相關報名材料(按照資格審查需提交材料列表)至南昌市人力資源和社會保障公共服務中心三樓大廳(市紅谷灘區豐和北大道369號)現場報名。報名人員可乘地鐵一號線至珠江路站抵達。

3.報名時間:2018年9月14日10:00—2018年10月12日17:00

4.選擇臨床、醫技類崗(崗位代碼首字為1)、護理人員主管護師崗(崗位代碼:201)、行政后勤醫務部、護理部崗(崗位代碼:306、307、308)的不設報名開考比例限制,且不設筆試環節,報名通過后可直接進入資格審查環節,但面試成績必須達到80分及以上者才予進入后續環節。

5.其他崗位招聘計劃數與崗位報名人數應不低于1:2的比例。比例不足時,相應調減招聘崗位計劃數或由用人單位另行決定。

報名通過且須參加筆試的人員,需在線打印(或現場領取)筆試準考證。

筆試準考證打印(領取)時間:2018年10月18日9:30至10月20日9:00。

后續事項請關注市人力資源和社會保障局網(hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(www.6130369.com)、南昌市人力資源市場微信公眾號(公眾號:ncrc78)。

(二)筆試

因故不能參加筆試的報名人員,須在2018年10月17日17:00之前的工作時間內來人、來電實名登記、確認備案。未備案的考生缺考將記錄到個人誠信檔案。備案地址:南昌市人力資源和社會保障公共服務中心三樓301室(市紅谷灘區豐和北大道369號),電話:0791-86691206。

1.筆試時間、地點:2018年10月20日9:00-11:00,地點見準考證。

2.筆試成績滿分為100分。

(1)選擇崗位代碼為202、203的考生

筆試內容為護理學。

(2)選擇崗位代碼為301、302、303、304、305、309、310的考生

筆試內容為行政職業能力測試。

3.筆試成績保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。

4.根據崗位計劃數,按筆試成績由高分到低分順序,以1:2的比例確定入圍面試人員名單(末位成績相同者一并進入)。

(三)資格審查

本次招聘實行誠信報名制度,筆試環節結束后再對入圍人員進行現場資格審查。其中,通過現場報名的人員不需參加本環節。

1.資格審查時間、地點:另見公告。

2.資格審查時須提交材料:

(1)本人身份證原件及復印件;

(2)畢業證、學位證原件及復印件,《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印); 留學回國人員應聘的,還要提供國家教育部門的學歷學位認證;

(3)有執業資格和專業技術職務任職資格要求的,需提供執業資格證和專業技術職務任職資格證原件、復印件;

(4)有研究方向要求的,須提供研究方向證明;

(5)有工作經歷要求的需提交工作經歷證明。對按時出具工作證明確有困難的在職人員,經用人單位同意,可在考察或體檢時提供;

(6)《公開招聘報名表》1份,此表要求考生提前下載、填好信息后打印,在“填寫人”處手寫簽名,并按要求貼好照片;

(7)與本人《報名表》所貼照片相同的近期一寸紅底彩色免冠照片2張;

(8)與報考崗位相關的其他證明材料(如獲獎證書、執業資格證、職稱證明、發表過的文章檢索號、培訓經歷證書等)原件及復印件。

3.資格審查貫穿招聘工作的全過程,報名人員提交的學歷、專業、年齡等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報名人員應聘資格。

4.資格審查通過人員,現場領取面試準考證,進入后續環節。其中,通過現場報名的人員可在線打印或現場領取面試準考證。

(四)面試

面試主要測試考生適應報考崗位的綜合素質、工作能力等。面試設立合格分數線為80分,面試成績達到面試合格分數線及以上者才予進入下一環節。

1.?選擇臨床、醫技類崗(崗位代碼首字為1)、護理人員主管護師崗(崗位代碼:201)、行政后勤醫務部、護理部崗(崗位代碼:306、307、308)的采取個人PPT展示、現場答疑、專家評選形式。

2.選擇其他崗位的采取結構化面試形式。?

3.面試時間、地點:另見公告。

4.面試成績滿分為100分,成績保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。

(五)成績合成

1.選擇臨床、醫技類崗(崗位代碼首字為1)、護理人員主管護師崗(崗位代碼:201)、行政后勤醫務部、護理部崗(崗位代碼:306、307、308)的

綜合總成績=面試分數

如同一崗位出現2名及以上考生綜合總成績相同的,按原就職醫院等級高者優先或工作年限長者優先或學歷高者確定,仍然相同者,加試一場,按加試成績高者確定。

(2)選擇其它崗位的

綜合總成績=筆試分數×40% +面試分數×60%

如同一崗位出現2名及以上考生綜合總成績相同的,按面試成績高者確定。仍然相同者,按符合崗位優先條件者確定。

筆試分數、面試分數、綜合總成績均保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。按照崗位招聘計劃數,在達到面試合格分數線的人員中,根據綜合總成績從高分到低分排名順序,等額確定擬體檢人選。

(六)體檢

體檢時間、地點另見公告。

1.體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。體檢對象按通知要求到指定醫院參加健康體檢,費用自理。

2.不按規定的時間、地點參加體檢的人員,視作自動放棄體檢資格。體檢在縣級以上綜合性醫院進行,體檢結論不合格需要復檢的,在具有體檢資質的同一級別或者上一級別的另一醫療機構復檢,體檢結果以復檢結論為準,復檢不合格者不予聘用。

3.體檢不合格或自愿放棄體檢者,取消其擬聘用資格。缺額按該崗位綜合總成績從高分到低分排名順序遞補一次。

(七)考察

體檢工作結束后,由南大一附院高新分院與高新區人社局、社發局對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察,考察不合格者,不予聘用。

(八)聘用

1.體檢、考察工作結束后,根據結果確定擬聘用人員名單,并按相關規定,統一辦理聘用手續。

2.擬聘用人員應在規定時間內到醫院報到。未按要求在規定時間內報到的,取消聘用資格。

四、工資待遇

聘用人員待遇不低于南大一附院總院同職級人員工資水平。

五、聯系電話

咨詢電話:

南大一附院高新分院 0791-88621324、88191171

市人力資源服務中心   0791-86691206

紀檢、監督:

高新區管委會監察室 0791-88161026

以上電話請于工作日工作時間內撥打。

六、其他

本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓。

本公告由南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組負責解釋。

附件1:招聘崗位計劃表

附件2:2018年公開招聘報名表

補充說明及報考須知

 

南昌大學第一附屬醫院高新分院招聘工作領導小組辦公室

2018年9月12日

 

 

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